Droit social
& ressources humaines

La garantie d'une stratégie sociale et RH performante

PAR une entreprise d’avocats exclusifs en droit social et RH depuis 2002.

POUR les entreprises de toutes tailles, les associations, les experts-comptables et leurs collaborateurs, les clubs sportifs.

Entreprenons ensemble

Pour bâtir une stratégie sociale et RH adéquate et vous accompagner au mieux dans la durée, nous avons besoin d’être proches de vous et de comprendre comment vous fonctionnez.

La structure et l’état d’esprit entrepreurial de Blohorn Avocats nous permettent de répondre et agir conformément à vos besoins avec réactivité.

Notre équipe d’experts est disponible sans intermédiaire, et vous assure un service de qualité immédiat.

pictogramme de flèche haut droite 95% de nos clients se disent prêts à nous recommander

Avocatssur-mesure

Une équipe veille sur vous

Notre modèle unique vous permet de bénéficier d’une approche transversale de la prévention des risques juridiques et judiciaires avec des actions et des outils prenant en considération l’environnement technique, économique, humain, juridique et opérationnel de votre structure. Grâce à une stratégie innovante dans la structuration de notre entreprise, nous nous adaptons en permanence pour anticiper les évolutions de votre secteur et optimiser nos solutions au service de vos enjeux.

Parce que votre réussite se mesure à votre tranquillité d’esprit, nous agissons quotidiennement pour rester proche de vous et de la réalité de vos besoins.

L’assistance permanente droit social et RH by Blohorn Avocats, c’est la garantie :

D’une disponibilité immédiate pour la prise en charge de vos demandes,
D’une personnalisation de services au plus proche de vos besoins,
D’une connaissance optimisée de votre environnement,
D’un échange direct avec l’équipe de travail qui vous est dédiée.
Découvrez nos offres

Domaines D'intervention

L’intégralité du droit social au creux de vos mains

La culture entrepreneuriale exige d’avoir une vision large pour vous apporter les meilleures solutions. Chez Blohorn Avocats, sont maîtrisés et traités tous les aspects du droit social et RH ! Ces expertises pluridisciplinaires, vous en bénéficiez grâce au travail d’équipe de nos collaborateurs. Rien n’est laissé au hasard !

Un avocat chez vous

Un lien permanent

Chez Blohorn Avocats, l’humain est placé au coeur de nos relations. Engagées à entretenir ce lien qui nous unis, nos équipes sont dévouées au service de vos intérêts.

Nous intervenons partout en France, au plus proche de vous et en temps réel. Dotés d’outils de communication dernier cri, nous maintenons ce lien permanent avec vous et garantissons une réactivité exemplaire.
Tout est fait pour favoriser la communication et l’échange, afin de répondre à toutes vos attentes.

Nous contacter

Formations by Blohorn

LE PRINCIPE FONDATEUR DES FORMATIONS BLOHORN EST D’ABOUTIR À DES SOLUTIONS PRATIQUES ET INNOVANTES.

Blohorn formations c’est :

  • des sessions d’actualité sociale trimestrielles, afin de ne pas passer à côté d’une nouveauté qui vous concerne
  • des sessions thématiques, afin d’approfondir des sujets parfois complexes
THÈME DATE LIEU FICHE INSCRIPTION
L’actualité trimestrielle en droit social – T3 16/09/2025 Bordeaux S'inscrire
L’actualité trimestrielle en droit social – Session Paie T3 18/09/2025 Bayonne S'inscrire
L’actualité trimestrielle en droit social – Session RH T3 19/09/2025 Bayonne S'inscrire
L’actualité trimestrielle en droit social – T3 23/09/2025 Montpellier S'inscrire
L’actualité trimestrielle en droit social – T3 23/09/2025 Paris S'inscrire

L’actualité trimestrielle en droit social – T3

16/09/2025

Bordeaux

S'inscrire

L’actualité trimestrielle en droit social – Session Paie T3

18/09/2025

Bayonne

S'inscrire

L’actualité trimestrielle en droit social – Session RH T3

19/09/2025

Bayonne

S'inscrire

L’actualité trimestrielle en droit social – T3

23/09/2025

Montpellier

S'inscrire

L’actualité trimestrielle en droit social – T3

23/09/2025

Paris

S'inscrire

Vous tenir informé

Votre veille juridique à portée de main, analysée et synthétisée par nos experts afin de faciliter votre quotidien.

En savoir plus

La Cour de cassation reconnaît au salarié qui tombe malade d...

Maladie et congés payés : consécration d’un droit au report des congés payés en cas de maladie survenant pendant les congés payés Heures supplémentaires et congés payés : prise en compte des jours de congés payés dans l...

lire la suite 11/09/2025

RAPPEL ! Le nouveau formulaire pour les arrêts maladie est o...

Un nouveau formulaire Cerfa sur support papier spécifique pour les avis d’arrêt de travail est obligatoire depuis le 1er septembre 2025.

lire la suite 08/09/2025

Les entreprises doivent rester vigilantes quant aux missions...

Confier à un intérimaire des travaux dangereux interdits peut engendrer la requalification de sa mission en CDI.

lire la suite 04/09/2025

Le modèle de bulletin de paye adapté peut être utilisé jusqu...

Un arrêté du 11 août 2025 prolonge encore d’un an, jusqu’au 1er janvier 2027, l’utilisation du modèle de bulletin de paye dit « adapté » que les employeurs peuvent utiliser pour faire apparaître la mention du Net social....

lire la suite 24/08/2025
En savoir plus